Eesti Õdede Ühingu
PÕHIKIRI

1. ÜLDSÄTTED

1.1. Eesti Õdede Ühing (edaspidi EÕÜ) on vabatahtlik sõltumatu ja mittepoliitiline organisatsioon, mille tegevus rajaneb demokraatlikel põhimõtetel ja ühistegevusel.

1.2. EÕÜ on eraõiguslik juriidiline isik, tal on oma pitsat, pangakontod ja sümboolika.

1.3. EÕÜ juhindub oma tegevuses Eesti Vabariigi seadustest ja käesolevast põhikirjast.

1.4. Eesti Õdede Ühingu asukoht on: Paldiski mnt 68, 10617 Tallinn, Eesti.

2. EÕÜ TEGEVUSE EESMÄRGID JA NENDE SAAVUTAMISE TEED

2.1. EÕÜ tegevuse eesmärgiks on aidata kaasa:

oma liikmete erialaste teadmiste ning haridustaseme tõstmisele;

oma liikmete kutsetöö väärtustamisele ühiskonnas ja eetilise töössesuhtumise kasvatamisele;

oma kutseala edasiarendamisele.

2.2. Oma eesmärkide saavutamiseks EÕÜ:

kooskõlastab õppeasutuste poolt koostatud ja EÕÜ-le esitatud õdede põhi-, jätku-, taseme- ja tööalase koolituse raamõppekavad;

esitab omapoolseid ettepanekuid seadusloome ettevalmistamisel;

korraldab ja vahendab õdede täienduskoolitust, õppusi, seminare ja konverentse;

korraldab õdede atesteerimist;

levitab tööalaseid kogemusi ja infot;

võtab osa tervishoiuasutuste litsentseerimisest;

omab õigust teha ettepanekuid omistatud tegevuslitsentsi peatamiseks ja äravõtmiseks tervishoiuasutustelt;

teeb koostööd vabariigi kõigi organisatsioonide, ühenduste ja nõukogudega, kelle eesmärgiks on eesti rahva tervise kaitsmine, edendamine, hoidmine ning tervishoiupoliitika elluviimine;

võtab osa Rahvusvahelise Õdede Ühingu (ICN) tegevusest;

arendab koostööd Rahvusvahelise Õdede Ühingu liikmesriikidega;

võtab osa Maailma Tervishoiu Organisatsiooni (WHO) Euroopa regiooni õendusalasest tegevusest;

annab välja oma ajakirja;

tõlgib ja annab välja õendusalast kirjandust.

3. EÕÜ LIIKMED, NENDE ÕIGUSED JA KOHUSTUSED

3.1. EÕÜ liikmeks saavad kirjaliku sooviavalduse alusel astuda füüsilised isikud, kes omavad õe diplomit või on meditsiinikooli õenduse eriala õpilased.

3.2. EÕÜ liikmele antakse pärast sisseastumis- ja liikmemaksu tasumist liikmepilet.

3.3. EÕÜ liikmel on õigus:

valida ja olla valitud EÕÜ juht- ja kontrollorganitesse;

teha ettepanekuid ühingu töö parandamiseks;

esineda arupärimistega ühingu töö ja selle juhtide tegevuse kohta;

saada infot ühingu tööst;

võtta osa kõikidest ühingu poolt korraldatavatest üritustest;

taotleda ühingu kaitset ja toetust kutsetöös.

3.4. EÕÜ liige on kohustatud:

täitma käesoleva põhikirja nõudeid ja juhtorganite kollegiaalseid otsuseid;

tasuma kindlaksmääratud ajal ja suuruses liikmemaksu;

täitma temale pandud ülesandeid olles valitud EÕÜ juht- või kontrollorganeisse.

3.5. Liikmeksolek lõpeb väljaastumise või väljaarvamisega EÕÜst. Väljaastumisel esitatakse liikme poolt avaldus EÕÜ osakonna juhatusele. Väljaarvamise küsimuse otsustab osakonna juhatus.

3.6. Väljaastumisel ja väljaarvamisel liikmemaksu ei tagastata.

3.7. Auliikme nimetus omistatakse ühingu liikmele, kes on pikka aega aktiivselt osalenud ühingu töös.

4. EÕÜ STRUKTUUR JA TÖÖKORRALDUS

4.1. EÕÜ kõrgeim organ on ühingu liikmete kongress, mis kutsutakse kokku juhatuse poolt üks kord kahe aasta jooksul. Delegaatide esindusnormi otsustab volikogu, arvestusega vähemalt 1 delegaat asutuse kohta.

4.2. Kongress on otsustusvõimeline kui sellest võtab osa 50% + 1 delegaati. Kongressi otsused võetakse vastu lihthäälteenamusega. Põhikirja muutmise otsus võetakse vastu kui selle poolt hääletab 2/3 kongressil osalenud liikmetest.

4.3. Erakorraline kongress kutsutakse kokku volikogu, revisjonikomisjoni või vähemalt 1/10 ühingu liikmete nõudmisel. Liikmed kohustuvad esitama kirjaliku avalduse EÕÜ juhatusele, kus näidatakse ära erakorralise kongressi kokkukutsumise vajadus. Avaldusele kirjutavad alla kõik avaldajad.

4.4. Kongressi toimumise aja, koha ja päevakorra määrab juhatus, kes teeb selle teatavaks hiljemalt üks kuu enne erakorralise kongressi algust.

4.5. Kongress määrab hääletamise viisi (avalik, salajane).

4.6. EÕÜ kongress arutab ja võtab vastu otsuseid EÕÜ tegevuse põhiküsimustes, sealhulgas:

kinnitab EÕÜ põhikirja ning teeb selles muudatusi ja täiendusi;

otsustab volikogu arvulise koosseisu;

valib volikogu, presidendi ning revisjonikomisjoni koosseisu 4 aastaks;

kuulab ära volikogu ja revisjonikomisjoni aruanded ning annab hinnangu tehtule aruandeperioodil;

kinnitab juhatuse ettepanekul EÕÜ auliikmed;

otsustab EÕÜ töö reorganiseerimise või likvideerimise.

4.7. Kongressivahelisel perioodil juhib EÕÜ tegevust volikogu.

4.8. Volikogu istungid toimuvad 4 korda aastas tööplaani alusel. Volikogu istungeid juhatab president, tema äraolekul asepresident. Istungeid protokollitakse, protokollile kirjutavad alla istungi juhataja ja sekretär. Koopiad protokollidest saadetakse maakondade ja Tallinna, Tartu ning Narva (edaspidi linnade) juhatustele. Juhatused paljundavad protokollid ning saadavad need osakondadele.

4.9. Volikogu on otsustusvõimeline kui sellest võtab osa 50% + 1 volikogu liikmetest. Volikogu otsused võetakse vastu lihthäälteenamusega.

4.10. EÕÜ volikogu:

juhib ühingu tegevust kongresside vahelisel perioodil;

valib juhatuse 4 aastaks;

valib asepresidendi, juhatuse sekretäri, varahoidja ja 4 piirkondlikku koordinaatorit;

annab kongressil aru oma tegevusest;

teeb kongressile ettepanekuid ühingu töö paremaks korraldamiseks;

kuulab ära maakondade ja linnade õdede ühingu juhatuse esinaiste informatsiooni nende töö kohta;

kinnitab sisseastumis- ja liikmemaksu suuruse;

kinnitab EÕÜ eelarve ja bilansi;

otsustab delegaatide esindusnormi EÕÜ kongressile;

otsustab EÕÜ juhatuse arvulise koosseisu.

4.11. Volikogu istungite vahelisel perioodil juhib EÕÜ tegevust juhatus.

4.12. Juhatuse koosolekud toimuvad üks kord kuus tööplaani alusel. Juhatuse koosolekuid juhatab president, tema äraolekul asepresident. Koosolekud protokollitakse, protokollile kirjutavad alla koosoleku juhataja ja sekretär. Koopiad protokollidest saadetakse piirkonna koordinaatoritele. Piirkonna koordinaatorid paljundavad protokollide koopiad ja saadavad need oma piirkonnas elavatele volikogu liikmetele.

4.13. Juhatus on otsustusvõimeline, kui sellest võtab osa 50% + 1 juhatuse liikmetest, Juhatuse otsused võetakse vastu lihthäälteenamusega.

4.14. EÕÜ juhatus:

juhib ühingu tegevust, organiseerib kongressi ja volikogu istungeid, jälgib kongressi ja volikogu istungeid, jälgib kongressi ja volikogu otsuste täitmist. Juhtimistegevuse normatiivseks dokumendiks on protokolliline otsus;

peab oma liikmete arvestust;

teeb volikogule ja kongressile ettepanekuid ühingu töö paremaks korraldamiseks;

teeb ettepanekuid auliikmete kinnitamiseks;

sõlmib ja lõpetab töölepingud EÕÜ palgaliste töötajatega, juhib ja kontrollib nende tööd ning kinnitab nende töötasud;

käsutab ja kasutab EÕÜ rahalisi vahendeid volikogu istungite vahelisel perioodil;

koostab ja kinnitab piirkondlike koordinaatorite tööfunktsioonid, juhib ja kontrollib nende tööd.

4.15. EÕÜ president:

valmistab ette juhatuse koosolekud;

juhatab juhatuse koosolekuid;

esindab EÕÜd kõigis asutustes, ettevõtetes ja organisatsioonides;

tegutseb juhatuse nimel ilma erivolitusteta;

avab pangakonto;

kirjutab alla EÕÜ juhatuse dokumentidele.

4.16. Maakondades ja linnades kutsutakse 1 kord kahe aasta jooksul kokku antud maakonna või linna EÕÜ liikmete konverents. Konverentsi delegaatide esindusnormi otsustab maakonna/linna juhatus. Konverents on otsustusvõimeline, kui sellest võtab osa 50% + 1 delegaati. Konverentsi otsused võetakse vastu lihthäälteenamusega.

4.17. Konverents:

valib vastavalt EÕÜ volikogu poolt kinnitatud esindusnormile delegaadid EÕÜ kongressile;

otsustab juhatuse arvulise koosseisu;

valib juhatuse.

4.18. Maakondade ja linnade juhatused:

valivad endi hulgast esinaise 4 aastaks;

määravad kindlaks esindusnormi konverentsile;

organiseerivad EÕÜ kongressi, volikogu ja juhatuse otsuste täitmist kohtadel;

koguvad osakondade EÕÜ liikmemaksu ja organiseerivad liikmemaksu kandmise EÕÜ pangakontole;

teatavad iga kuu EÕÜ piirkondlikule koordinaatorile liikmete arvu;

täidavad uute liikmete kohta arvestuskaardi.

4.19. EÕÜ struktuuriüksuseks on osakond, mille võivad moodustada vähemalt 10 ühes asutuses töötavat isikut, kes vastavad käesoleva põhikirja punktis 3.1 ette nähtud tingimustele ning kes juhinduvad oma töös EÕÜ põhikirjast. Asutuses, kus on vähem kui 10 liiget, ühinevad liikmed üheks iseseisvaks osakonnaks antud maakonna/linna piires.

4.20. Osakonna tööd juhib juhatuse esindaja, kes lähtub oma töös osakonna üldkoosoleku ja juhatuse, EÕÜ maakonna/linna konverentsi ja juhatuse ning EÕÜ kongressi, volikogu ja juhatuse otsustest.

4.21. Osakonna juhatus ja juhatuse esindaja valitakse osakonnas töötavate liikmete poolt 4 aastaks.

4.22. EÕÜ osakonna üldkoosolek:

kavandab ja kinnitab osakonna tegevussuunad, valib osakonna juhatuse ja esindaja;

kuulab ära osakonna juhatuse esindaja aruande osakonna tegevusest;

delegeerib vastavalt esindusnormile esindaja maakonna/linna konverentsile;

määrab hääletamisviisi;

võtab vastu otsused lihthäälteenamusega.

4.23. EÕÜ osakonna üldkoosolek kutsutakse kokku vähemalt kord aastas või 1/10 osakonna liikmete või revidendi nõudmisel ühtse esindusnormi alusel.

4.24. EÕÜ osakonna juhatus:

juhib EÕÜ osakonna tööd EÕÜ osakonna üldkoosolekute vahelisel perioodil;

korraldab osakonna üldkoosolekuid ja abistab liikmeid põhikirjaliste ülesannete täitmisel;

kutsub kokku osakonna üldkoosoleku ja määrab esindusnormi;

otsustab EÕÜ osakonna liikmeks vastuvõtmise ja väljaarvamise küsimusi;

esindab EÕÜ osakonda kõigil tasanditel andes selleks volitused EÕÜ osakonna juhatuse esindajale.

5. EÕÜ eesmärkide saavutamiseks vahendite moodustamine

5.1. EÕÜ vara moodustub:

sisseastumis- ja liikmemaksudest;

varalistest annetustest, eraldistest ja toetustest;

tuludest, mida võidakse saada väljaannete kirjastamisest ja levitamisest või muudest EÕÜ põhikirjalistest eesmärkidest tulenevate tasuliste ürituste korraldamisest.

5.2. EÕÜ kasutab oma tulusid üksnes ühingu põhikirjaliste eesmärkide saavutamiseks.

5.3. EÕÜ vastutab oma varaliste kohustuste eest talle kuuluva varaga.

6. Revisjonikomisjoni moodustamise kord, pädevus ja volituste tähtaeg

6.1. EÕÜ finantsmajanduslikku tegevust kontrollib kongressil 4 aastaks valitud revisjonikomisjon. Revisjonikomisjon kontrollib EÕÜ juhatuse ning maakondade ja linnade juhatuste rahaliste vahendite kasutamist vähemalt üks kord kahe aasta jooksul. Revideerimiste tulemuste kohta esitatakse akt volikogule ning EÕÜ kongressile.

7. EÕÜ reorganiseerimise ja tegevuse lõpetamise alused ning kord:

7.1. EÕÜ reorganiseerimine või tegevuse lõpetamine toimub EÕÜ kongressi otsuse alusel.

7.2. EÕÜ tegevuse lõpetamiseks on vajalik vähemalt 2/3 ühingu liikmete nõusolek.

7.3. EÕÜ tegevuse lõpetamise otsuses tuuakse ära EÕÜ vara ja rahaliste vahendite edasine saatus. Tegevuse lõpetamisega seotud küsimused lahendab kongressi poolt moodustatud likvideerimiskomisjon pärast kõikide kohustuste täitmist kreeditoride ees.

EÕÜ on taasasutatud 6. septembril 1966. aastal

EÕÜ põhikiri on täiendatud ja muudetud kujul vastu võetud Eesti Õdede Ühingu kongressil 29. novembril 1996. aastal.